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泰無聊論壇

標題: 大家?guī)臀铱纯?[打印本頁]

作者: Ｗ迷迷茫茫 時間: 6 天前
標題: 大家?guī)臀铱纯?br />我21年入職藍思精密泰州園區(qū)，藍思精密正式收購可勝科技后變更福利待遇，只保留了一個年資，之前可勝是有年終獎，被藍思收購后次年取消年終獎，工資單多一項績效獎，可這個績效獎在公司有個不成文的規(guī)定績效D輪流打，不輪你工作情況打，本人26年1月27日竟然一次收到兩張績效D單子需要本人簽字，一張25年年度績效單，一張25年12月份績效單，這個輪流的真是及時本人26年1月30日離職就都到了我這里，而且人家天天上班陪組長聊天打混的都輪不到，唉！找人事投訴也是不找我當時人了解情況，找下面小助理發(fā)個郵件敷衍了事應(yīng)付差事，我本人在不知情的情況下被克扣了工資，才找我本人簽克扣工資的知情書，在本拒絕簽字后，又受到威脅要查我在上班期間的違紀與不作為來敷衍我的績效不合格，后面我想提醒打工人入職先了解公司，拒絕不公正待遇，蘋果產(chǎn)品作為世界公認的的高端機型，可在藍思里量測數(shù)據(jù)都是假的，都是糊弄蘋果客戶檢查的。

作者: 是非成敗 時間: 5 天前
如果被扣的是基本工資可以申請勞動仲裁，如果被扣的是獎金這你沒轍，因為獎金這玩意沒有規(guī)定的。

作者: 一九八八 時間: 5 天前
劣幣驅(qū)逐良幣，好的企業(yè)都跑了

作者: 海盜旗 時間: 5 天前
輪流打績效，我曾經(jīng)經(jīng)歷過。不管工作態(tài)度，能力怎么樣。

作者: 吳沁珂 時間: 4 天前
藍思的績效員工有多少人對這個打分了解的，每月績效敢透明話嗎？

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