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泰無聊論壇

標題: 靖江一快遞小哥和上司發(fā)生爭執(zhí)，被移出工作群，還“被離職”！遲遲拿不到工資，結... [打印本頁]

作者: xixizhud 時間: 2023-10-1 09:54
標題: 靖江一快遞小哥和上司發(fā)生爭執(zhí)，被移出工作群，還“被離職”！遲遲拿不到工資，結...
咱們上班就是為了掙錢
可是難免會在工作中和上級發(fā)生矛盾
當然發(fā)生矛盾要和氣的解決
才是最好的辦法
但因為這卻丟了工作
還不給工資
這換誰心里都不會舒服
這不日前
靖江某快遞公司一快遞小哥就遭遇了這樣的事兒

案例回顧
據(jù)了解，靖江某快遞公司快遞小哥吳某因與主管領導發(fā)生爭執(zhí)，隨后就被移出工作群，并被公司單方面解除了勞動關系，而吳某與快遞公司之前簽訂了一年的勞動合同，仍在合同期內(nèi)，但本人沒有勞動合同。
并且被辭退后該快遞公司遲遲不向吳某支付未發(fā)的工資，溝通無果后，吳某無奈向市法律援助中心申請法律援助。

多方協(xié)力，解決問題
市法律援助中心隨即指派法律援助律師詳細了解情況，該快遞公司單方面解除勞動關系，系違法解除，應支付相應工資和經(jīng)濟賠償金�？紤]到該勞動爭議屬于新業(yè)態(tài)糾紛，援助律師主動與相關部門溝通協(xié)商，市檢察院依法提前介入本案，協(xié)助取證，合力加快案件辦理。
最終經(jīng)過溝通，雙方達成調(diào)解協(xié)議，吳某拿到了未發(fā)工資和經(jīng)濟賠償金共計1.5萬元。

作者: 西門掃雪 時間: 2023-10-1 13:40
泰州法律援助中心有沒有什么案例

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